J'aide l'association Kodiko a développer ses ressources humaines
Publié par Benoît C. de l'Association Pro Bono Lab - Méditerranée
Publics aidés
Nouveaux Arrivants / Réfugiés
Jeunes / enfants
Personnes en situation d’exclusion
Personnes en difficulté
Activité
L’association est en pleine croissance et elle a identifié des besoins dans 3 domaines différents : les ressources humaines, le développement de mécénat financier et la maintenance de son parc informatique. Elle aimerait réfléchir à la manière la moins coûteuse de répondre à ces besoins, elle pense au mécénat de compétence long terme pour y répondre mais aimerait challenger cette idée.
Kodiko vise à transmettre des codes professionnels et culturels aux différentes parties, afin qu'elles puissent mieux communiquer. La spécificité de l’accompagnement Kodiko repose sur un double accompagnement, à la fois individuel et collectif, des personnes réfugiées et leur mise en relation avec des salariés d’entreprises partenaires.
Kodiko vise à transmettre des codes professionnels et culturels aux différentes parties, afin qu'elles puissent mieux communiquer. La spécificité de l’accompagnement Kodiko repose sur un double accompagnement, à la fois individuel et collectif, des personnes réfugiées et leur mise en relation avec des salariés d’entreprises partenaires.
Objectifs
- Challenger les 3 besoins, les pistes envisagées pour y répondre et soumettre d’autres solutions
- Analyser les cibles potentielles à contacter en fonction des solutions évoquées
- Entamer la réflexion sur un pitch par cible pour chacun des besoins
Depuis 2011, Pro Bono Lab est le spécialiste de l’engagement par le partage de compétences (bénévolat/mécénat de compétences). Nous portons cette conviction que « toute compétence est un bien public ». Nous permettons aux grandes causes sociétales de se développer durablement en réunissant pour chacune d’entre elles, les compétences que des femmes et des hommes engagés sont en capacité de leur offrir gratuitement, en pro bono.